首先,我很想问一下,你觉得使唤是一件很不好的事情吗?如果使唤换成是对锻炼的理解,你的心态会不会好一点呢?我们怎么看待问题,就决定了我们是怎样的一种心态。如果你把同事经常安排你做事,当做一种负担,甚至是"欺负新人”,那这个事情一定会非常不开心。但我们也看到有很多新人,就是有个好心态,每天都能开开心心去做同事或者领导安排的每个事,不仅仅个人能力得到锻炼,人际关系也非常融洽,这到底对谁更受益呢?大多数情况,使唤也好,安排也好,都是工作上的事情居多。也许从老人看来,年轻人就应该多做一点,别偷懒是好事。所以这就存在一个问题,沟通。如果大家建立在共识的基础上,能够明白职场中锻炼是一种宝贵的财富。所以不管是给你机会的老人,还是接受机会的新人,都能以愉快豁达积极乐观的去完成,就不存在心里不平衡了。
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